Rozhovory

Vedení IXTENT si vždy uvědomovalo, že tou největší devizou pro firmu jsou její zaměstnanci a také k nim tak přistupuje. Naprostá pluralita názorů a svoboda projevu jsou přitom základní kameny společnosti.

Věřím, že pakliže cokoli funguje „správně“, není třeba to měnit. “Správně“ pro mě v tomto kontextu znamená, že do práce chodím rád, nemrznu na místě, jsem obklopen lidmi, kteří mě baví a kterých si vážím a zažívám úspěch.

IXTENT je společnost s perfektním kolektivem, který se postupně rozrůstá. Je dobré se učit od těch nejlepších a získávat zkušenosti na různých projektech.

Nejlepší je být zaměstnanec dobrého zaměstnavatele. A přesně to je IXTENT. Snažíme se být dobrým zaměstnavatelem. Je to dřina, a pro jednatele a majitele je to fůra odpovědnosti.

IXTENT dáva možnosť aj mladým, menej skúseným ľuďom. Podmienky sú jednoduché: vedia čo chcú a sú ochotní na tom pracovať a neustále sa zlepšovať. Ide o férovú dohodu oboch strán.

Dle našich kalkulací, informací analytiků a penetrace na trhu jsme se za 17 let stali jedničkami. Je těžké si to přiznat, prima pocit přichází pomalu, dlouho netrvá. A bude extra těžké udržet a uhájit. Díky našim lidem.